Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- abgeschlossene Qualifizierung zum Meister / Techniker (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau
- weitere Voraussetzungen:
- mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- gute Gehölzkenntnisse
- Erfahrung in der Baumbeurteilung bzw. Bereitschaft, sich einzuarbeiten
- Kenntnisse im Umgang mit fachspezifischer Software bzw. Bereitschaft, sich einzuarbeiten
- gute Fachkenntnisse in Planung, Ausschreibung, Überwachung und Abrechnung von Maßnahmen einschließlich Vertrags- und Vergaberecht (VOB, HOAI usw.)
- Aufgabenerfüllung stets unter Beachtung von betriebswirtschaftlichen Grundsätzen
- sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- Fahrerlaubnis der Klasse III bzw. EU-Norm B
- Kommunikations-, Koordinations-, und Organisationsfähigkeit
- Teamfähigkeit und ein engagiertes, sicheres Auftreten
- selbständige, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise
- hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- klare Prioritätensetzung und Förderung einer konsequenten und planmäßigen Zielerreichung
- Bereitschaft zur Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen
- Wir Bieten:
Die Einstellung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) entsprechend Ihrer Qualifikation.
- Besonderheiten:
Die Stadtbetriebe Grevenbroich verfolgen offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Entsprechendes gilt auch für schwerbehinderte Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen - und diesen gleichgestellter behinderter Menschen - vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigt
- Gewünschte Bewerbungsform:
Richten Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 15.06.2022 über die Bewerberplattform
an die Stadtbetriebe Grevenbroich.
- Nähere Informationen:
Herr Reiff, Telefon (02181) 608-223 oder Frau Deckmann, Telefon (02181) 608-210
Ansprechpartner für Stelleninhalte: Frau Monika Stirken-Hohmann, Telefon (02181) 608-460