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Betreuungskraft (m/w/d) an der Gemeinschaftsgrundschule Am Elbsee (VGS+)
- Art:
- Teilzeit
- Bewerbungsfrist:
- 10.12.2023
- Beginn:
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Ort:
Hilden
- Befristung:
- unbefristet
- Entgeltgruppe:
S 4 TVöD SuE
- Stellenbeschreibung:
Vielfältige Aufgaben und Perspektiven - gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft und gemeinsam mit unseren über 1.000 Mitarbeitenden die Zukunft der Stadt Hilden. Werden Sie Teil unserer Stadtverwaltung und leisten mit uns einen Beitrag für das Gemeinwohl und eine hohe Lebensqualität unserer Bürgerinnen und Bürger.
Sie haben Lust, Grundschulkinder im Rahmen der Mittagsbetreuung zu begleiten? Sie haben kreative Ideen, um Spiel- und Freizeitangebot zu gestalten und durchzuführen? Dann haben wir die passende Stelle für Sie!
Für die Offene Ganztagsbetreuung an der Gemeinschaftsgrundschule Am Elbsee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Betreuungskraft (m/w/d) für die Verlässliche Grundschule Plus (VGS +)
Die Stelle ist mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 15 Stunden unbefristet zu besetzen. Die Arbeitszeit verteilt sich auf fünf Tage und liegt in der Mittagszeit (ca. 11.30 Uhr bis 14:30 Uhr). Die Eingruppierung richtet sich nach der Entgeltgruppe S 4 TVöD SuE.
Ihr Aufgabengebiet:
- Betreuung und Begleitung von Spiel- und Freizeitangeboten der Grundschulkinder von Montag bis Freitag nach der Schulzeit
Der Urlaub ist vorrangig auf die Schließungszeiten der Grundschulen abzustimmen, insbesondere auf die Schließzeiten während der Sommerferien.
Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- abgeschlossener Lehrgang „VGS+“ bzw. eine vergleichbare pädagogische / sozialpädagogische Qualifizierung oder die Bereitschaft, den Lehrgang VGS+ (150 Stunden) kurzfristig zu absolvieren
- weitere Voraussetzungen:
- ausgeprägte soziale Kompetenz, insbesondere
- Fähigkeit zum respektvollen und achtsamen Umgang mit den Belangen von Kindern
- Empathie und die Fähigkeit, die Bedürfnisse von Kindern zu erkennen und darauf einzugehen
- Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team sowie mit den Eltern
- Persönliche Kompetenz, insbesondere
- Verantwortungsbewusstsein
- Stressstabilität und Einsatzbereitschaft
- Motivation und Lernbereitschaft
- Wir Bieten:
Es gibt viele gute Gründe für eine Beschäftigung bei der Stadt Hilden! Neben einer zukunftssicheren beruflichen Perspektive, erwarten Sie familienfreundliche Rahmenbedingungen wie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team. Zusätzlich bieten wir kostenlose Unterstützungsangebote in schwierigen Lebenslagen durch ein externes Beratungsunternehmen, einen Klimazuschuss von 25 % zu Ihrem Deutschlandticket und vieles mehr.
- Besonderheiten:
Die Stadt Hilden setzt sich für Vielfalt und Inklusion ein. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Ethnie, geschlechtlicher Identität, Behinderung, Religion und Weltanschauung und sexueller Orientierung. Zudem fördern wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Damit wir eine vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung beim Bewerbungsverfahren berücksichtigen können, geben Sie diese bitte im entsprechenden Feld des Bewerbungsformulars an.
- Gewünschte Bewerbungsform:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 10.12.2023!
- Nähere Informationen:
Bei Fragen kontaktieren Sie gerne die Koordinatorinnen Frau Schier und Frau Klein-Biedenweg unter 02103/9078725.
Sie haben noch Fragen zu dem Anforderungsprofil, dem Bewerbungsverfahren oder der Stadt Hilden als Arbeitgeberin? Dann melden Sie sich gerne bei Frau Eschenfelder unter Telefonnummer (02103) 72-1167 bzw. bewerbung@hilden.de.