Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- Sie haben eine Ausbildung als Sozialpädagog*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in erfolgreich abgeschlossen
- weitere Voraussetzungen:
- Sie verfügen über Berufserfahrung und eine wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Mitarbeitenden
- Sie haben Interesse an der Entwicklung von Qualität sowie an Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Sie sind fähig zu kooperieren und kommunizieren
- Sie sind konfliktfähig und behalten auch in schwierigen Situationen die Ruhe und den Überblick
- Sie verfügen über Flexibilität und Organisationsvermögen, denken und handeln nach betriebswirtschaftlichen Grundsätzen
- Sie verfügen über Interkulturelle Kompetenz
- Sie entwickeln ein hohes Maß an Eigeninitiative und arbeiten selbständig
- Sie sind engagiert, flexibel, kommunikativ, belastbar und serviceorientiert
- Wir Bieten:
- Ein angenehmes, positives Arbeitsklima bei einem öffentlichen Träger
- Kompetente und kreative Teams
- Eine herausfordernde, interessante Aufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
- Eine gute Unterstützung und Begleitung durch die Leitung
- Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit mit bis zu 39 Wochenstunden
- Eingruppierung als tariflich Beschäftigte/Beschäftigter bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzung bis Entgeltgruppe S 8a TVÖD SuE mit den im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- Tarifliche Zusatzleistungen (vermögenswirksame Leistungen, leistungsorientierte Bezahlung (LOB), betriebliche Zusatzversorgung, betriebliche Gesundheitsförderung usw.)
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche), 2 zusätzliche Entlastungstage sowie Heiligabend und Silvester frei
- Die Möglichkeit zur kostenlosen Nutzung des Deutschlandticket
- Verschiedene Kursangebote zur Gesundheitsförderung
- Besonderheiten:
Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind wichtige Bestandteile der Personalpolitik der Stadt Wesseling. Die Stadt Wesseling fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von allen Geschlechtern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
- Gewünschte Bewerbungsform:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich über unser Online-Portal.
- Nähere Informationen:
Weitere aufgabenbezogene Auskünfte erhalten Sie von Sie von Frau Ulrike Klein, Tel: 02236 / 701 - 349.