Praxis-Integrierte Ausbildung (PIA) zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in (w/m/d)

Art:
Ausbildung
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort:

Wesseling 

Entgeltgruppe:

Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem TVAöD-Pflege

Stellenbeschreibung:

Die Stadt Wesseling (ca. 38.500 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ihre Kitas

Interessent*innen für die 
Praxis-Integrierte Ausbildung (PIA) zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in

Die Stadt Wesseling als mittelgroße Stadt zwischen Köln und Bonn am Rhein gelegen ist ein moderner und attraktiver Dienstleister. Unsere Kitas sind in ganz Wesseling verteilt, und bieten unterschiedliche Themen und interessante Herausforderungen.

Die Praxis-Integrierte Ausbildung ist richtig für Sie, wenn

  • Sie Erzieher*in werden und direkt praktische Erfahrungen sammeln möchten oder
  • Sie bereits einen Beruf haben, sich aber beruflich in die pädagogische Richtung verändern möchten.

Ab dem 1. Ausbildungsjahr sammeln Sie wertvolle praktische Erfahrungen, die Sie mit pädagogischen Themen und Inhalten der Fachschule kombinieren.

Möchten Sie

  • Kinder in ihrer individuellen Entwicklung begleiten.
  • Praktische Partizipation gestalten, in dem Sie die Ideen der Kinder in die Gestaltung des Kita-Alltags aufnehmen und umsetzen.
  • Diversität und Vielfalt als Teil der Pädagogik realisieren.
  • Aktive Umsetzung und Sicherstellung des Kinderschutzes und der Kinderrechte.
  • Die Konzeption der Kita mitsamt dem Team weiterentwickelt.
  • Elternpartnerschaft auf Augenhöhe praktizieren.
  • Alle Anteile Ihrer Persönlichkeit, Ihre Ideen und Visionen Ihre Erfahrungen, Kompetenzen und Ideen produktiv für die gesamte Kita einbringen.
  • Aktive Mitarbeit an einer Teamkultur basierend auf Akzeptanz und Respekt.
  • Interesse am eigenständigen Lernen und der persönlichen Weiterentwicklung.

Die Ausbildung dauert drei Jahre und beginnt in der Regel nach den Sommerferien zum Anfang des neuen Schuljahres.

Bezahlung

Die monatliche Brutto-Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem TVAöD-Pflege (Stand 1.03.2024)

  • 1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 €
  • 2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 €
  • 3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 €

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • Fachoberschulreife und eine abgeschlossene, mindestens zweijährige Berufsausbildung im einschlägigen Bereich wie beispielsweise Kinderpflege oder Sozialassistent.
weitere Voraussetzungen:
  • Eine mindestens fünfjährige, einschlägige Berufstätigkeit in sozialpädagogischen Einrichtungen oder
  • Abschluss der zweijährigen Berufsfachschule oder Fachoberschule für Sozial- und Gesundheitswesen oder
  • Eine erfolgreich abgeschlossene, nicht einschlägige Berufsausbildung in Verbindung mit einer einschlägigen, zusammenhängenden beruflichen Tätigkeit (Freiwilliges Soziales Jahr, Bundesfreiwilligendienst, Praktikum) von mindestens sechs Wochen in einer für den Bildungsgang geeigneten sozialpädagogischen Einrichtung oder
  • Hochschulzugangsberechtigung (allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife) in Verbindung mit einer einschlägigen, zusammenhängenden beruflichen Tätigkeit (Freiwilliges Soziales Jahr, Bundesfreiwilligendienst, Praktikum) von mindestens sechs Wochen in einer für den Bildungsgang geeigneten sozialpädagogischen Einrichtung
Wir Bieten:
  • Ein angenehmes, positives Arbeitsklima bei einem öffentlichen Träger.
  • Kompetente und kreative Teams.
  • Eine herausfordernde, interessante Aufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Eine gute Unterstützung und Begleitung durch die Leitung.
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.
  • Tarifliche Zusatzleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Zusatzversorgung, betriebliche Gesundheitsförderung usw.).
  • 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) sowie Heiligabend und Silvester frei.
  • Die Möglichkeit zur kostenlosen Nutzung des Deutschland-Tickets für Beschäftigte.
Besonderheiten:

Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind wichtige Bestandteile der Personalpolitik der Stadt Wesseling. Die Stadt Wesseling fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von allen Geschlechtern, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Gewünschte Bewerbungsform:

Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich über unser Online-Portal.

 

Nähere Informationen:

Weitere aufgabenbezogene Auskünfte erhalten Sie von Frau Ulrike Klein, Tel: 02236/701-349.

www.wesseling.de

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