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Sachbearbeiter*in (w/m/d) Fördermittelmanagement
- Art:
- Voll- und Teilzeit
- Bewerbungsfrist:
- 23.06.2023
- Beginn:
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Ort:
Wesseling
- Befristung:
- unbefristet
- Entgeltgruppe:
E 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesG NRW
- Stellenbeschreibung:
Die Stadt Wesseling (ca. 38.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Finanzen und Liegenschaften ein*n
Sachbearbeiter*in (w/m/d) Fördermittelmanagement
Ihre Aufgaben umfasst insbesondere:
- Verwaltung, Steuerung, Organisation sowie Ausbau und Koordination des zentralen Fördermittelmanagements
- Recherche, Analyse und Akquisition von Fördermittelprogrammen
- Beobachtung einschlägiger Förderprogramme
- Konzeption von Leitlinien und Standards
- Information und Beratung der Fachämter zu Förderprogrammen sowie Unterstützung bei der Beantragung von Fördermitteln sowie bei der Durchführung sämtlicher weiterer Schritte im Förderverfahren
- Finanzierungsplanung und Maßnahmenentwicklung
- Fristenkontrolle und Terminüberwachung
- Erstellung von Verwendungsnachweisen und Abrechnungen
- Erfüllung weiterer Dokumentations- und Mitteilungspflichten
- Überwachung der Vorgaben und Richtlinien der Zuwendungsgeber
- Nachweis der Mittelverwendung gegenüber Fördermittelgebern sowie internen und externen Prüfinstanzen
- Kontaktstelle zwischen Stadtverwaltung und Fördermittelgebern
- Teilnahme und Berichterstattung in politischen Gremien
Ihre Voraussetzungen:
- Abschluss:
- Sie haben die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Eingangsamt im gehobenen Dienst oder eine vergleichbare Qualifikation
- weitere Voraussetzungen:
- Sie besitzen Kenntnisse und Erfahrungswissen im Fördermanagement, v.a. hinsichtlich der Bewertung von Finanzierungsbedarfen und -quellen (Fördermittel), der Beratung und der Beantragung bzw. Inanspruchnahme von Fördermitteln
- Fundierte Fachkenntnisse und Berufserfahrungen im Zuwendungsrecht
- Sie zeichnen sich durch selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus
- Sie haben die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten, hohes Auffassungsvermögen, Belastbarkeit, sicheres Auftreten und Verantwortungsbewusstsein
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigenmotivation, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Ein routinierter Umgang mit Standardsoftware (Word, Excel) wird vorausgesetzt
- Wir Bieten:
- Eine abwechslungsreiche, vielseitige und interessante Tätigkeit
- Ein gutes Team
- betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, familienfreundliche Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit, leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Die Möglichkeit zur kostenlosen Nutzung des Deutschland-Tickets für Beschäftigte
- Die Stelle ist eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche. bzw. 41 Stunden/Woche); die Stelle ist grundsätzlich auch für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
- Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe E 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesG NRW
- Besonderheiten:
Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
- Gewünschte Bewerbungsform:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich über unser Bewerberportal bis zum 23. Juni 2023
- Nähere Informationen:
Weitere aufgabenbezogene Auskünfte erhalten Sie von der Beigeordneten und Kämmerin Frau Karolin Beloch, Telefon 02236 / 701 - 283.