Bautechniker/in für das Gebäudemanagement (m/w/d)

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
31.08.2025
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort:

Wipperfürth

Befristung:
unbefristet
Entgeltgruppe:

 9a TVöD

Stellenbeschreibung:

Die Hansestadt Wipperfürth (Oberbergischer Kreis) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n 

Bautechniker/in

für das Gebäudemanagement

(m/w/d)

(Vollzeit)

Ihre Aufgaben:

  • Planung und Durchführung von Wartungen und wiederkehrenden Prüfungen im Bereich Hochbau und Technische Gebäudeausrüstung (TGA), insbesondere unter Berücksichtigung baulicher, technischer, energetischer und sicherheitsrelevanter Aspekte
  • Umsetzung von Maßnahmen zur Mängelbehebung unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und Terminen
  • Optimierung der energietechnischen Anlagen
  • Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren mittels Vergabemanagementsystem (VMS) sowie Bearbeitung von Rechnungen und weiteren administrativen Aufgaben

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss als staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektrotechnik oder Maschinenbau. Alternativ können Sie einen erfolgreichen Abschluss als Bautechniker/in Hochbau oder Handwerksmeister/in im Bereich der Bauhaupt- oder Baunebenberufe nachweisen.
Führerschein:
Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B.
weitere Voraussetzungen:
  • Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im beschriebenen oder einem vergleichbaren Aufgabenbereich mit.
  • Sie sind es gewohnt, eigenverantwortlich und selbständig zu arbeiten und zeichnen sich gleichzeitig durch Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft aus.
  • Der sichere Umgang mit den MS-Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich. Idealerweise haben Sie zudem Erfahrung im Umgang mit AVA-Software (z.B. BuildUP) und verfügen über gute Kenntnisse der VOB/B.
  • Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in fachspezifische Softwarelösungen einzuarbeiten.
Wir Bieten:
  • eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit im kommunalen Umfeld
  • eine unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst
  • bedarfsgerechte und vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Regelungen zur Teilnahme an Telearbeit (HomeOffice)
  • Leistungen der Stadtverwaltung zur Gesunderhaltung und Gesundheitsförderung
  • vermögenswirksame Leistungen
  • jährliche leistungsorientierte Sonderzahlung nach § 18 TVöD
  • tarifliche Jahressonderzahlung und betriebliche Zusatzversorgung (Tarifbeschäftigte)
  • die Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 9a TVöD
Besonderheiten:

In Bereichen, bei denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher fachlicher Eignung aus Gleichstellungsgründen vorrangig berücksichtigt, wobei die flexiblen Arbeitszeiten der Stadt Wipperfürth familienfreundliche Lösungen bieten.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Gewünschte Bewerbungsform:

Bitte bewerben Sie sich bis zum 31.08.2025 online auf unserem Karriereportal: https://karriere.wipperfuerth.de.

Nähere Informationen:

Weitere Auskünfte erteilen Ihnen Frau Brüning, Leiterin des Gebäudemanagements, (02267/64-181) oder Herr Auer, stv. Leiter des Fachbereichs „Büro der Bürgermeisterin“, (02267/64-332).

Hinweis:

Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Homepage (www.wipperfuerth.de)

zurück zur Übersicht