Mitarbeiter*in im Team Eingangsberatung für den Allgemeinen Sozialen Dienst (m/w/d)

Art:
Vollzeit
Bewerbungsfrist:
23.05.2026
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort:

Neuss

Befristung:
unbefristet
Entgeltgruppe:

S 14 (4073 € - 5652 €)

Stellenbeschreibung:

Werde Teil unseres Teams im Jugendamt der Stadt Neuss – Dein Job. Dein Neuss.   

Das Sachgebiet Eingangsberatung benötigt deine Unterstützung. Hier arbeiten 9 Mitarbeitende und sind gemeinsam für die Erstberatung, sowie Annahme und Erstbearbeitung von Kinderschutzfällen nach §8a SGB VIII zuständig.

Arbeitszeit: Vollzeit 39 Std./Woche (Teilzeitmodelle sind grundsätzlich möglich)

Arbeitsort: Rathaus Markt 2, Neuss  

Deine Aufgaben:

  • Krisenintervention, Information sowie Erstberatung als Erstkontakt mit Bürger*innen
  • Beratung
    • von Eltern in Erziehungsfragen gern. § 16 SGB VIII
    • in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung gemäß § 17 SGB VIII
    • und Unterstützung bei der Ausübung der Personensorge gemäß § 18 SGB VIII
  • Wahrnehmung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung gemäß § 8a SGB VIII
  • Beteiligung im Kinderschutz
  • Information, Beratung und Vermittlung bei Sozial- und Jugendhilfefragen
  • Zusammenarbeit mit Netzwerkpartner*innen im Rahmen des sozialräumlichen Ansatzes
  • Rufbereitschaft im Rahmen des §8a außerhalb der Öffnungszeiten

Ihre Voraussetzungen:

Abschluss:
  • Abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master) mit staatlicher Anerkennung
    • Soziale Arbeit
    • Sozialpädagogik
    • Kindheitspädagogik
  • Abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor oder Master)
    • Erziehungswissenschaften mit Schwerpunkt Soziale Arbeit
    • Heilpädagogik
Führerschein:
Führerschein der Klasse B
weitere Voraussetzungen:
  • Sicherheit in der Rechtsanwendung
  • Kenntnisse in den Bereichen des SGB, der Jugendhilfe, der Gesundheitshilfe sowie über die Neusser Sozialräume bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung
  • Sicherheit in der Anwendung der MS Office Programme
  • Bereitschaft in Ausnahmesituationen auch außerhalb der Regelarbeitszeiten zu arbeiten
  • Ressourcenorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Offener und reflektierter Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz, Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft
  • Fähigkeit zum methodisch-reflektierten und pädagogisch-fachlichen Austausch
  • Arbeitsstil von hoher Konfliktlösungsfähigkeit, Umsetzungsstärke und Entscheidungskraft
  • Immunität gegen Masern (Nachweis erforderlich)*

*Hinweis: Bewerber*innen, die nach dem 31.12.1970 geboren wurden, müssen einen Nachweis über Masernschutz (z. B. Impfausweis, ärztliches Zeugnis oder Bestätigung einer staatlichen Stelle) mit der Bewerbung einreichen. Ohne diesen Nachweis ist eine Einstellung nicht möglich.

Wir Bieten:
  • Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
  • 30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)
  • E-Learning, Fortbildungen & individuelle Entwicklung
  • 50 % Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Team-Events & Kinderbetreuungsangebote
  • Ein wertschätzendes Umfeld, das Eigeninitiative fördert
Besonderheiten:

Vielfalt zählt!
Wir fördern aktiv Chancengleichheit. Frauen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (gemäß LGG NRW).

Gewünschte Bewerbungsform:

Wichtig für interne Bewerber*innen:
Bitte schick uns ein Anschreiben, deinen Lebenslauf und das Prüfungszeugnis / die Urkunde zu.

Jetzt bewerben!
Werde Teil unserer Stadt.
Infos unter: karriere.neuss.de   

STADT NEUSS
Der Bürgermeister
Personal- und Organisationsamt
Markt 2, 41460 Neuss

Nähere Informationen:

Nicole Appenroth

Bewerbungsmanagement

+49 (0) 2131 90 2639

Vera Schmidt

Sachgebietsleiterin

+49 (0) 2131 90 5108

karriere.neuss.de

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